Méthodologie :
Cette étude a été menée auprès d’un échantillon de 1 108 salariés issus d’un panel représentatif de 2 016 Français âgés de 18 ans et plus.
Le terrain a été réalisé en ligne du 25 au 27 mars 2025 (vague 1) et du 8 au 10 avril 2025 (vague 2). L’échantillon a été redressé selon la méthode des quotas (sexe, âge, CSP, région, catégorie d’agglomération).
Cette étude a été menée auprès d’un échantillon de 1 108 salariés issus d’un panel représentatif de 2 016 Français âgés de 18 ans et plus.
Le terrain a été réalisé en ligne du 25 au 27 mars 2025 (vague 1) et du 8 au 10 avril 2025 (vague 2). L’échantillon a été redressé selon la méthode des quotas (sexe, âge, CSP, région, catégorie d’agglomération).
Les chiffres clés :
- 65 % des salariés prévoient de poser des congés lors des ponts et jours fériés 2025
- 61 % des actifs utilisent une stratégie pour optimiser leurs congés (vs 39 % ne le font jamais)
- 61 % privilégient des vacances en France (vs 18 % à l’étranger)
- 29 % télétravaillent depuis leur lieu de vacances pour prolonger leurs congés (dont 56 % des 18-24 ans)
- Cette pratique est plus courante chez les cadres (44 %) et les moins de 35 ans (47 %)
Les stratégies d’optimisation séduisent particulièrement les jeunes générations, qui cherchent à maximiser leurs jours de repos tout en limitant les jours posés. Le télétravail devient également un levier pour prolonger les pauses sans sacrifier de jours de congés.
Retrouvez tous les résultats dans notre rapport complet.